Centro Latinoamericano de Constelaciones Familiares

Cursos Pocket Project

¡Novedades – Precio promocional – Descuento de 100 Euros! 

 

Debido a que son muchos los interesados en el Curso que han pedido beca, nos alegra comunicarles que podemos ofrecer una nueva propuesta con un descuento especial de 100 euros!

Con este beneficio, el valor total del Curso queda en 250 euros!

Abonando a través del CLCF puede acceder a 5 cuotas mensuales de 50 Euros o su equivalente en dólares o pesos argentinos de acuerdo a la tasa de conversión del día en que realice el pago.

  

El plazo para inscribirse es hasta el domingo 22/5.

Curso de Liderazgo Informado en Trauma
con Thomas Hübl y Equipo

Traducción simultánea y transcripciones de los módulos en Español


¿Cómo podemos convertirnos en puntos focales de coherencia y seguridad en nuestras esferas de influencia ? ¿Cómo podemos ayudar a construir espacios sanadores incluso cuando hay guerra? 

Este Curso está orientado a todas las personas que estén interesadas en la curación propia y de nuestra sociedad. Como líderes informados sobre el trauma, desarrollamos nuestras habilidades para la sanación sistémica, siendo más capaces de integrar el pasado, desarrollar nuestro potencial y crear nuevas oportunidades y posibilidades con nuestros equipos. 

Para quienes tomaron el primer Curso de Liderazgo basado en Trauma en 2021, este Curso es una oportunidad de continuación, refinamiento y profundización. Ofreceremos Sesiones Avanzadas adicionales, Sesiones de Integración y Sesiones de Grupos de Afinidad. 

Dado lo que estamos viendo actualmente en términos de una rápida muestra acumulativa de crisis , es muy importante que la humanidad despierte a la variable oculta en nuestra matriz social : el trauma individual, ancestral y colectivo. Es parte integral de nuestra responsabilidad ciudadana cuidar las secuelas de las transgresiones del pasado y convertir estas heridas en aprendizaje compartido y restauración éticaNuestras heridas colectivas necesitan un cuerpo colectivo para sanar.

The Pocket Project, en asociación con Charter for Compassion, ofrece este Curso II de Liderazgo Informado sobre el Trauma para impulsar la práctica informada sobre el trauma y ayudar a integrar el contenido traumático a través de la detección relacional y de sistemas. Como líderes, adquiriremos o profundizaremos nuestras habilidades de presencia informada sobre el trauma, autorregulación y corregulación, construcción de coherencia y Testimonio Social Global para enfrentar los desafíos de nuestros tiempos con capacidad de respuesta y creatividad. Cada uno de nosotros puede crear arquitecturas relacionales de salud y sanación en nuestras esferas de influencia.

ESQUEMA DEL PROGRAMA

Todas las sesiones del curso tienen lugar de 19 a 21h CET (Europa Central), de 14 a 16h Argentina

MÓDULO 1: LIDERAR EN TIEMPOS DE COMPLEJIDAD
24 DE MAYO DE 2022 THOMAS HÜBL

  • Explorando la naturaleza de la resiliencia y el trauma individual, ancestral y colectivo
  • Reflexionando sobre la naturaleza de la complejidad y nuestro propósito como líderes
  • Aprender sobre la visión y el compromiso como dos actividades centrales de los líderes

MÓDULO 2: LIDERAZGO Y RESILIENCIA PERSONAL
31 DE MAYO DE 2022 – THOMAS HÜBL
  • Acceder a nuestras fuentes de resiliencia para liderar desde un lugar de claridad y compasión en tiempos de crisis
  • Reflexionar sobre la naturaleza del trauma personal y cómo nuestro trabajo interior construye una base sólida para nuestro trabajo exterior.
  • Comprender cómo las cualidades de vulnerabilidad y fortaleza pueden combinarse en nuestro liderazgo
MÓDULO 3: COMPETENCIAS BÁSICAS PARA LA
AUTORREGULACIÓN Y CORREGULACIÓN 7 DE JUNIO DE 2022 – KOSHA JOUBERT
  • ¿Cómo podemos pasar del agotamiento a la renovación en nuestro servicio al mundo?
  • Recopilación de nuestro conjunto de herramientas de competencias básicas para la resiliencia interna, la dotación de recursos y el reconocimiento del trauma
  • Explorando temas de autocuidado y coherencia grupal
MÓDULO 4: LIDERAZGO Y RESILIENCIA ORGANIZACIONAL
21 DE JUNIO DE 2022 – THOMAS HÜBL
  • Mirando el pasado y reconociendo lo que le sucedió a su organización que fue traumatizante.
  • ¿Cómo se pueden iniciar ciclos de aprendizaje rápido que ayuden a la organización a avanzar hacia la sensibilidad al trauma y la integración del trauma?
  • ¿Qué se necesita para un proceso de integración y restauración que conduzca a una resiliencia organizacional continua?
MÓDULO 5: LIDERAZGO Y RESILIENCIA DEL EQUIPO
5 DE JULIO DE 2022 – JENS RIESE
  • Acceso a fuentes de resiliencia para equipos
  • Expandir nuestra capacidad para el reconocimiento del trauma y la colaboración informada sobre el trauma dentro de nuestros equipos.
  • Explorando el significado de nuestra influencia como líderes
MÓDULO 6: LIDERAZGO Y RESILIENCIA COLECTIVA
12 DE JULIO DE 2022 – THOMAS HÜBL
  • Reconocer las dinámicas culturales e históricas más amplias de resiliencia colectiva y trauma dentro de las cuales trabaja su organización.
  • Evaluar los efectos de los campos de trauma que está abordando como organización en su equipo y estructuras
  • Fortalecimiento de su contribución hacia la sensibilidad al trauma social y cultural y la integración del trauma
MÓDULO 7: TRAUMA RACIALIZADO Y RESILIENCIA
26 DE JULIO DE 2022 – KAREN SIMMS
  • Explorando los signos y síntomas del trauma racializado y cómo impacta el clima y la cultura de un equipo.
  • Adoptar elementos esenciales para responder a las personas afectadas por el trauma racial y evitar una mayor traumatización.
  • Entender cómo identificar y acoger la diversidad cultural como una fortaleza para fomentar y construir
MÓDULO 8: LIDERANDO DESDE EL FUTURO
16 DE AGOSTO DE 2022 – ROBIN ALFRED
  • ¿Cuál es la naturaleza del futuro y cómo podría servirnos de recursos para nuestro viaje?
  • ¿Cómo podemos crear las condiciones internas y las prácticas externas para distinguir el susurro del futuro de los hábitos del pasado?
  • ¿Cómo podemos innovar como individuos, equipos y organizaciones?
MÓDULO 9: CULTIVANDO UNA ARQUITECTURA CURATIVA
13 DE SEPTIEMBRE DE 2022 – THOMAS HÜBL
  • Contextualización de las ‘Pautas para la práctica informada sobre el trauma’ para comunidades y organizaciones
  • Adoptar elementos esenciales para responder a los afectados por el trauma y evitar una mayor traumatización.
  • Entender cómo identificar y acoger la diversidad cultural como una fortaleza para fomentar y construir
Los módulos son online en vivo con traducción en simultáneo en español y quedan grabados en español.  

+ 3 SESIONES AVANZADAS PARA QUIENES HAYAN COMPLETADO TILC-I.
 
+ 3 SESIONES DE INTEGRACIÓN – 2 DE AGOSTO, 23 DE AGOSTO, 6 DE SEPTIEMBRE – 19-21:00 CET
 
+ 2 SESIONES EN GRUPOS DE AFINIDAD – FECHAS POR ANUNCIAR

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